Radio România Internațional

Tag: Oliver Röpke

  • Interview with the EESC President Oliver Röpke

    Interview with the EESC President Oliver Röpke

    The 9th European Migration Forum, organised by the European Economic and Social Committee (EESC) and the European Commission’s Directorate-General for Migration and Home Affairs unfolded in Brussels on November the 28th and 29th.

     

    It focused on how civil society can play a key role in the implementation of the Pact on Migration and Asylum, highlighting the direct work of civil society organisations on the ground.

     

    On the sidelines of the event, RRI’s Eugen Cojocariu has had a talk with the EESC President, Oliver Röpke, on a series of topics, among which the contribution of the EESC to the adoption and forthcoming implementation of the Pact on Migration and Asylum, the main achievements of EESC in 2024 and its priorities for 2025.

     

  • Oamenii și planeta nu își pot permite să piardă încă un deceniu

    Oamenii și planeta nu își pot permite să piardă încă un deceniu

    La opt ani de la lansarea Agendei 2030 a ONU pentru dezvoltare durabilă, crizele globale multiple și interconectate cu care ne confruntăm în prezent sunt un risc semnificativ pentru însăși viabilitatea realizării obiectivelor de dezvoltare durabilă (ODD). Cu toate acestea, în contextul crizelor multiple, ODD rămân pentru noi un far și o busolă, fiind unica viziune universală pentru pace, prosperitate socioeconomică și durabilitate a mediului de care dispunem. Nepunerea în aplicare a principiilor ODD privind incluziunea socială, energia curată, accesul universal la servicii publice și consumul și producția responsabile va duce la și mai multe crize și rivalități geopolitice. Nepunerea în aplicare a ODD va fi, de asemenea, dăunătoare pentru întreprinderi și pentru competitivitate în viitor: potrivit celui mai recent raport al Forumului Economic Mondial, crizele de mediu și sociale vor domina riscurile globale în anii următori.



    În perioada 17‑19 iulie, o delegație a Comitetului Economic și Social European (CESE) va participa la Forumul politic la nivel înalt de la New York — un eveniment esențial pentru punerea în aplicare a ODD. Pentru prima dată, UE va prezenta o revizuire voluntară la nivelul UE a progreselor înregistrate în cadrul Agendei 2030 — la care CESE a contribuit prin furnizarea opiniilor colective ale societății civile.



    Cum putem valorifica această ocazie, în calitate de societate civilă organizată, pentru a ne asigura că ODD redobândesc un rol central în agenda politică? Cum își face auzită vocea CESE?



    Deși recunoaștem poziția de lider a UE în contextul global, avem nevoie și dorim ca UE să investească și mai mult în credibilitatea ODD și să conducă eforturile internaționale de accelerare a punerii în aplicare a ODD. Întrucât geopolitica a devenit mai complexă, iar știrile false și dezinformarea se răspândesc, sunt în joc nu numai ODD, ci și democrația noastră în general.



    În cadrul evenimentelor conexe și a reuniunilor bilaterale cu funcționari ONU de la cel mai înalt nivel, cu reprezentanți ai diferitelor Grupuri majore și cu alte părți interesate de pe teren, vom transmite mesaje puternice cu privire la importanța asigurării unei implicări structurate și semnificative a grupurilor societății civile, a organizațiilor de tineret, a grupurilor de femei, a întreprinderilor și a sindicatelor, ca element‑cheie pentru stimularea progresului ODD. Coerența politicilor și o strategie globală privind ODD sunt, de asemenea, esențiale.



    În anii următori, până în 2030, CESE este pregătit să își joace în continuare rolul de a accelera punerea în aplicare a agendei și de a-și consolida rolul ca spațiu de colaborare între societatea civilă și factorii de decizie politică. Oamenii și planeta nu își pot permite să piardă încă un deceniu. Mai sunt doar șapte ani până în 2030 — lumea trebuie condusă în direcția cea bună. Trebuie să ne angajăm cu adevărat într-o tranziție justă și să nu lăsăm pe nimeni în urmă în această călătorie. Nu este o sarcină care trebuie lăsată generațiilor viitoare și nici o misiune care trebuie lăsată la latitudinea guvernelor viitoare. Aceasta este o sarcină pentru prezent. Este sarcina celor responsabili în acest moment. Nu este timp de pierdut! (articol de opinie, autori Oliver Röpke, președintele CESE – Comitetul Economic şi Social European; Peter Schmidt, președintele Secțiunii pentru agricultură, dezvoltare rurală și protecția mediului CESE)


  • Comitetul Economic și Social European (CESE) are o nouă conducere

    Comitetul Economic și Social European (CESE) are o nouă conducere

    Comitetul Economic și Social European (CESE), instituţie consultativă din sistemul UE, şi-a reînnoit conducerea, marcând începutul celei de-a doua perioade de doi ani și jumătate a mandatului CESE 2020‑2025, care se va încheia în octombrie 2025.



    Noua conducere, aleasă în sesiunea plenară din aprilie, este compusă din preşedintele Oliver Röpke (Austria, Grupul Lucrători”), vicepreședintele responsabil cu comunicarea Aurel Laurențiu Plosceanu (România, Grupul Angajatori”) şi vicepreședintele pentru buget Krzysztof Pater (Polonia, Grupul Organizații ale societății civile”).



    Am stat de vorbă cu vicepreşedintele Laurenţiu Plosceanu imediat după alegere.






    Un alt membru CESE din România cu care am stat de vorbă la Bruxelles este Dumitru Fornea, din Grupul Lucrători”.






    Alegerea noii conduceri CESE a avut loc în cadrul unei sesiuni pleanere desfăşurate la Bruxelles, în sediul Parlamentului European. Siegfried Mureşan este Președintele Delegației Parlamentului European la Comisia parlamentară de asociere UE-Moldova şi a participat la dezbatere «Consolidarea democrației și a valorilor europene împreună cu societatea civilă în țările candidate la UE». Dl. Mureşan ne-a acordat un interviu.






    Pe agenda sesiunii CESE s-a aflat şi o dezbatere legată de o reformă solidă a Semestrului European, la care a participat Dragoş Pîslaru, președintele Comisiei pentru ocuparea forței de muncă și afaceri sociale a Parlamentului European, cu care am discutat după eveniment.




  • Schimbări la vârf în CESE

    Schimbări la vârf în CESE

    În sesiunea plenară din aprilie a
    Comitetului Economic şi Social European (CESE), casa societății civile organizate
    din UE, a fost aleasă noua conducere pentru perioada 2023-2025. Uniţi pentru
    viitorul Europei! a declamat în încheierea discursului său de rămas-bun
    Christa Schweng, fosta preşedintă CESE, care a felicitat noua echipă. Cetăţeanul român Aurel Laurențiu Plosceanu,
    din Grupul Angajatori, a fost ales noul vicepreședinte pentru comunicare al
    Comitetului Economic și Social European (CESE). Vicepreședintele pentru buget nou
    ales, este Krzysztof Pater, din Polonia, reprezentant al Grupului Organizații ale
    societății civile. Preşedintele ales pentru noul mandat este Oliver Röpke, din
    Austria, fost preşedinte al Grupului Lucrători. Alegerea marchează începutul
    celei de-a doua perioade de doi ani și jumătate a mandatului CESE 2020‑2025, care se va încheia în
    octombrie 2025. O perioadă cu multe provocări, dar în care trebuie pregătită şi
    atmosfera alegerilor europarlamentare din 2024, printr-o susţinută luptă împotriva
    dezinformării şi asigurarea unei largi participări la alegeri.


    În discursul inaugural Oliver
    Röpke, noul preşedinte CESE, a felicitat echipa predecesorilor săi pentru
    realizările din ultimii doi ani şi jumătate, dar şi pe cei 329 de membri care
    reprezintă CESE şi care au ales o nouă conducere şi a declarat:

    În vremuri tulburi ca
    acestea, nimeni nu poate conduce singur cu succes o instituție importantă a UE
    precum CESE. Ai nevoie de o echipă puternică și spirit de echipă. De aceea sunt
    mândru că am alături o echipă atât de remarcabilă.Împreună cu vicepreședinții mei Laurențiu și Krzysztof, președinții de
    secție, președinții de grup Lucie, Stefano și Séamus și personalul nostru
    dedicat din Secretariat, știu că mă pot baza pe o echipă puternică și unită,
    care mă va sfătui și îndruma pe mine în deciziile mele în timpul mandatului meu
    de președinte al Comisiei. Am ascultat cu mare atenție așteptările pe care
    membrii noștri și partenerii noștri din organizațiile societății civile le-au
    exprimat. Și vă pot promite că, în calitate de nou președinte, voi munci din
    greu pentru a vă îndeplini așteptările. Împreună cu voi toți! În vremuri ca
    acestea, spiritul de echipă și unitatea sunt mai necesare ca niciodată. În
    vremuri ca acestea, și CESE este mai necesar ca niciodată. Când ne uităm în
    jurul nostru, vedem că libertatea, democrația, drepturile omului și statul de
    drept sunt atacate. Războiul brutal de agresiune al Rusiei împotriva Ucrainei,
    ascensiunea autoritarismului și declinul guvernării democratice, eforturile
    continue de a destabiliza națiuni întregi și de a răspândi dezinformarea,
    acestea sunt doar câteva dintre situaţiile în desfăşurare care necesită toată
    atenția noastră și acțiunea noastră. Oamenii din vecinătatea noastră directă -
    în Moldova, în Georgia, în Belarus, în Balcanii de Vest și, bineînțeles, în
    Ucraina – au nevoie de noi acum mai mult ca niciodată. Au nevoie de mai mult
    decât cuvinte frumoase. Au nevoie de sprijinul nostru. Au nevoie de Uniunea
    Europeană. În calitate de președinte nou ales al Comitetului nostru, vreau să
    mă adresez acelor țări din vecinătatea noastră care sunt în dificultate. Să
    construim o poartă către democrație și prosperitate pentru vecinii și
    partenerii noștri!



    Să ne unim în sensul democaţiei
    şi vieţii în UE,     a adăugat Oliver Röpke în încheierea discursului său.


  • Change of presidency at the EESC

    Change of presidency at the EESC

    This week the European Economic and Social Committee elected Austrias Oliver Röpke as its new president. Joining him at the helm of the EESC will be Krzysztof Pater (Poland) as vice-president for the budget and Aurel Laurenţiu Plosceanu (Romania) as vice-president for communication.



    In his inauguration speech, Oliver Röpke promised to make the EESC a true civil society gateway and open its doors to the EU accession countries. According to the agenda of his presidency, which will run under the motto “Stand up for democracy, speak up for Europe”, the Committee is expected will take on a more active role to stand up for democracy and strive for a more resilient, prosperous and inclusive Europe in the run-up to the 2024 European elections.



    Attending the event, Eugen Cojocariu spoke to European Ombudsman Emily OReilly about the change of leadership and the Ombudsmans role in dealing with the challenges generated by the war in Ukraine, as well as to European Commission vice-president Maroš Šefčovič about the introduction of a new EU-wide mechanism for the joint purchase of gas.







  • CESE împotriva muncii forţate

    CESE împotriva muncii forţate

    La începutul acestui
    an Comitetul Economic și Social European (CESE) a adoptat avizul pe tema
    Interzicerii produselor fabricate prin muncă forțată pe piața Uniunii. În
    document, Comitetul sprijină propunerea de regulament a Comisiei Europene de interzicere a produselor fabricate prin
    muncă forțată pe piața Uniunii, subliniind că este esențial ca toate statele
    membre ale UE să ratifice Protocolul din 2014 la Convenția din 1930 a
    Organizației Internaționale a Muncii.


    De asemenea,
    CESE constată cu satisfacție includerea combaterii muncii forțate a copiilor în
    propunere și solicită accelerarea acestui proces prin introducerea, în domeniul
    de aplicare al regulamentului, a convențiilor OIM existente privind munca
    copiilor.


    La nivel
    mondial, 28 de milioane de oameni se găsesc în situaţii de muncă forţată ceea
    ce afectează bunăstarea noastră a tuturor.


    Oliver Röpke ,
    preşedintele grupului lucrătorilor, CESE, a declarat: Suntem în această iniţiativă împreună, Grupul muncitorilor
    de la CESE şi membrii oficiului ILO (International Labour Organisation, n.r. Organizaţiei internaţionale a muncii),
    pentru că, în fapt, urmărim aceleaşi obiective.Şi nu numai grupul muncitorilor,
    dar şi societatea civilă. Şi, după cum ştiţi noi lansăm opinii pe temele majore
    din preocupările instituţiilor UE şi urmează să adoptăm o opinie şi o propunere
    a Comisiei de a interzice produse de pe piaţa internă, care au fost realizate
    folosind munca forţată. Şi cred că acesta va fi următorul pas important. Pentru
    că noi salutăm această iniţiativă, dar considerăm că trebuie întărită. Şi
    considrerăm că ea trebuie întărită exact cu cererile ILO, pentru a ne asigura
    că există şi o competiţie corectă, pe piaţa internă şi că acele companii ce
    utilizează produse provenite în urma muncii forţate urmează să nu aibă niciun
    avantaj pe piaţa internă. Am adoptat deja o opinie importantă privind munca
    decentă în întreaga lume, solicităm, de asemenea, standarde ale muncii
    generalizate la scară mondială, pentru muncă decentă şi salarii decente,
    consider că acesta este pasul următor. Iar apoi, ca Grup al muncitorilor,
    susţinem toate solicitările şi cererile venite din partea tuturor statelor
    membre UE, pentru a face o ratificare a tuturor convenţiilor şi protocoalelor.


    Este
    preconizată, ca instrument principal, realizarea unei baze de date care să
    evidențieze indicatori de risc preciși și transparenți bazați pe originea și
    componentele unui produs, precum și pe alte informații relevante, dar fără a se
    limita la acestea. Baza de date ar trebui să conțină informații detaliate
    despre produs, fabricant, importator, origine și componente, împreună cu resursele
    și mineralele utilizate în produs și componentele sale şi ar trebui să fie
    actualizată și cu noi informații ca urmare a proceselor de investigare și, în
    numele transparenței, ar trebui să fie deschisă și accesibilă întreprinderilor,
    autorităților competente, societății civile organizate și publicului larg.


    Pentru a
    eficientiza baza de date, Comitetul propune introducerea unui sistem de
    evaluare comparativă, bazat pe un sistem de rating pentru regiuni și sectoare
    până la grupe de produse, produse și întreprinderi care prezintă un risc
    ridicat și scăzut, pe baza informațiilor introduse în baza de date de experți.


    Problema muncii forțate poate fi
    soluționată numai printr-o cooperare strânsă la nivel internațional.