De multă vreme, toate bolile sistemului sanitar românesc sunt puse
pe seama subfinanţării. Spitale vechi,
cu dotări precare şi pline de bacterii, penurie de medicamente, adesea
esenţiale pentru tratamente, personal medical insuficient, demotivat,
dezinteresat, când nu de-a dreptul ostil faţă de pacienţi – toate sunt
considerate consecinţele bugetelor insuficiente. Una dintre promisiunile actualei
guvernări PSD-ALDE a fost schimbarea radicală a acestei stări de lucruri.
Puterea a promis că majorările salariale din sistem vor fi atât de generoase,
încât vor reuşi să-i atragă înapoi în ţară pe medicii români care lucrează acum
în clinici din străinătate. Potrivit unui studiu
realizat de Asociaţia Română pentru Promovarea Sănătăţii, numărul acestora e de
aproape 15.700.
Şi, într-adevăr, de la începutul anului, salariile medicilor au
crescut, spectaculos, în medie, de la echivalentul câtorva sute la câteva mii
de euro. Dar, în loc să dispară, tensiunile din spitale s-au amplificat.
Sindicatele din sistem şi-au scos membrii în stradă, ca să ceară majorări pe măsură
pentru tot personalul din sănătate şi asistenţă socială, precum şi renunţarea
la decizia ministerului de a limita sporurile la 30%
din suma salariilor de bază la nivelul ordonatorilor principali de credite. Vineri,
cel mai influent dintre sindicate, Sanitas, a anunţat că va întrerupe
protestele o săptămână, pentru a vedea efectele soluţiei propuse de ministrul
Sănătăţii, Sorina Pintea. Potrivit acesteia, spitalele îşi vor putea utiliza
fondurile proprii pentru a acorda suplimente şi stimulente financiare angajaţilor
care vor avea veniturile diminuate.
În numeroase spitale din Bucureşti şi din
provincie, au izbucnit, însă, proteste spontane. Sumele acordate de spitale
sunt insuficiente, afirmă protestatarii, astfel că veniturile infirmierelor, brancardierilor,
biologilor sau farmaciştilor scad. La Spitalul de Boli Infecţioase din Galaţi, de pildă, aceştia spun că au primit salarii cu până la 20% mai mici
decât luna trecută: Infirmierii au luat 300-400 de lei mai
puţin. -: Ne-au scăzut sporurile şi implicit şi salariile. La noi la asistente
au scăzut cu 20%. -: Sporul de infecţioase de la 25% la noi asistentele, acum
este 15%. Având în vedere că şi OMS a declarat că infecţioasele constituie un
mediu destul de contagios, ne punem în pericol şi pe noi şi familia.
Managerul spitalului, doctorul Mihaela
Debita, precizează că reducerea sporurilor s-a făcut în conformitate cu
prevederile legii: Nu am putut asigura 85% pentru cei care
lucrează la HIV, nu am putut asigura 25% pentru tot spitalul, că nu am avut de
unde. Eu am încercat să mă încadrez legal între valorile minime şi maxime la
sporuri. Mai mult de atât ce pot să fac?
În presă, mulţi
comentatori spun că soluţia propusă de minister nu e, de fapt, viabilă şi
prevăd continuarea protestelor, însoţite de avertismente privind declanşarea
unei greve generale.