Radio România Internațional

Tag: venit

  • Măsurile Parlamentului European pentru condiții de viață decente în UE

    Măsurile Parlamentului European pentru condiții de viață decente în UE

    Sărăcia în rândul lucrătorilor din Uniunea Europeană a crescut în ultimul deceniu, iar crizele economice, precum cea din timpul Covid 19, arată că salariile minime adecvate au un rol important în protejarea lucrătorilor cu salarii mici, deoarece sunt mai vulnerabili.

    În acest context, eurodeputații sunt sunt deciși să aprobe noi reguli pentru asigurarea unor venituri minime care să ofere un nivel de trai decent în UE.

    În urma unei propuneri a Comisiei Europene, negociatorii Parlamentului și Consiliului au ajuns la un acord în luna iunie, privind proiectul unei directive europene , care va fi supus la vot în sesiunea plenară din septembrie.

    Eurodeputații se așteaptă ca regulile să determine țările UE să ajungă la o creștere reală a salariilor și să contribuie la reducerea diferențelor de remunerare între femei și bărbați, deoarece aproape 60% dintre salariații cu venituri minime din UE sunt femei.

    Potrivit noii legislații a Uniunii europene, statele UE vor trebui să se asigure că salariul minim național permite un nivel de trai decent. Pentru a stabili ce reprezintă un astfel de nivel de trai, se pot folosi diverși indicatori cum ar fi: Un coș național de bunuri și servicii la prețuri reale, Raportarea salariului minim net la pragul sărăciei sau puterea de cumpărare a veniturilor minime.

    Așadar, fiecare țară va stabili nivelul venitului minim în funcție de condițiile socio-economice, puterea de cumpărare, nivelul productivității și evoluțiile la nivel național.

    Proiectul de directive europeană promovează negocierile colective privind stabilirea salariilor.

    Statele membre care au salarii minime legale sunt invitate să instituie un cadru procedural pentru a stabili și actualiza aceste salarii minime, iar actualizările să aibă loc cel puțin o dată la 2 ani.

    Veniturile minime lunare diferă foarte mult în UE. În 2021 Bulgaria se situa pe ultimul loc, cu cel mai mic salariu minim, de aproximativ 332 de euro, iar pe penultimul loc găsim România, cu 515,26 euro. Cel mai mare salariu minim este în Luxemburg, aproximativ 2 256 de euro.


  • Salariul minim în Uniunea Europeană

    Salariul minim în Uniunea Europeană

    21 din cele 27 state membre ale Uniunii Europene aveau un salariu minim pe economie la 1
    ianuarie 2021. Diferențele de salarizare sunt mari, cu o valoare mai mică de
    700 de euro pe lună în estul Europei şi de peste 1.500 de euro pe lună în nord-vestul
    blocului comunitar, arată datele publicate vineri de Oficiul European de
    Statistică (Eurostat).





    Salariu minim din Bulgaria, sub 350 de euro




    Valoarea cea mai mică a salariului minim brut se
    înregistrează în Bulgaria cu 332 euro venit lunar, urmată la o diferență de 110
    euro de Ungaria (442 euro), și România (458 euro). Salariul minim este mai mic
    de 700 de euro lunar și în Letonia (500 euro), Croaţia (563 euro), Cehia (579
    euro), Estonia (584 euro), Polonia (614 euro), Slovacia (623 euro) şi Lituania
    (642 euro).




    În alte cinci ţări membre UE, majoritatea din sudul
    blocului comunitar, salariile minime au
    o valoare cuprinsă între 700 și circa 1.100 de euro pe lună: Grecia (758 euro),
    Portugalia (776 euro), Malta (785 euro), Slovenia (1.024 euro) şi Spania (1.108
    euro).




    Restul de şase state membre UE, cele din vestul Europei,
    aveau salarii minime de peste 1.500 de euro pe lună: Franţa (1.555 euro),
    Germania (1.614 euro), Belgia (1.626 euro), Olanda (1.685 euro), Irlanda (1.724
    euro) şi Luxemburg (2.202 euro).




    Danemarca, Italia, Cipru, Austria, Finlanda şi Suedia
    sunt singurele state membre care nu au încă un salariu minim pe economie.

    Salariu minim în statele Uniunii Europene la 1 ianuarie 2021 (Sursa: Eurostat)

    salariu-minim-ian2021-eurostat.jpg




    Puterea de cumpărare cu salariul minim în România, aproape de cea a Greciei
    sau Portugaliei




    În rândul celor 21 de state membre ale Uniunii Europene,
    salariul minim cel mai mare din UE este de 6,6 ori mai mare decât cel mai mic. Disparitățile
    sunt mult mai mici după eliminarea efectului diferenţelor de preţuri, mai arată
    datele Eurostat. Astfel, salariul minim în Uniunea Europeană variază între 623
    PPS (paritatea standard la puterea de cumpărare) pe lună în Bulgaria și 1.668
    PPS în Luxemburg, ceea ce înseamnă o diferență de 2,7 ori mai mare între cele
    două state.




    România are un punctaj de 850 PPS, peste cel din Croația
    (805), Ungaria (741) sau Cehia (788) și foarte apropiat de cel al Greciei (879)
    și Portugaliei (886).

    Salariu

    putere-cumparare-pps-ian2021-eurostat.jpg






    Comisia propune o directivă privind salariu minim în UE




    La finalul lunii octombrie, Comisia Europeană a propus o
    directivă a UE stabilirea unor salarii
    minime care să permită lucrătorilor un trai decent oriunde ar munci. Totuși, propunerea
    Comisiei nu obligă statele membre să introducă salarii minime prevăzute de lege
    și nici nu stabilește un nivel comun al salariilor minime.




    Pentru țările care au salarii minime prevăzute de lege,
    directiva propune să se instituie condiții care să permită stabilirea salariilor
    minime la niveluri adecvate, iar aici sunt incluse criterii clare și stabile pentru
    stabilirea salariului mini. Totodată, Executivul european solicită acestor
    state să asigure utilizarea proporționată și justificată a variațiilor și a
    deducerilor din salariul minim și implicarea efectivă a partenerilor sociali în
    stabilirea și actualizarea salariului minim prevăzut de lege.

  • Ministrul Muncii: Guvernul majorează salariul minim pe economie săptămâna aceasta

    Ministrul Muncii: Guvernul majorează salariul minim pe economie săptămâna aceasta

    Guvernul va aproba Hotărârea de majorare a salariului minim brut pe economie la 1.900 de lei, a susţinut ministrul Muncii şi Justiţei Sociale, Lia Olguţa Vasilescu, cu prilejul unor declaraţii de presă.



    Întrebată punctual dacă măsura va fi adoptată în şedinţa de guvern de săptămâna aceasta, ministrul a răspuns:


    Da, obligatoriu. În același timp cu bugetul, vom avea această Hotărâre de Guvern referitoare la salariul minim, care rămâne la 1.900 de lei, așa cum s-a stabilit, pentru că este vorba și de întoarcerea sarcinii fiscale. Motivul amânării acestei Hotărâri de Guvern nu a fost altul decât că ea trebuie să stea o anumită perioadă de timp pe site pentru dezbateri. S-a cerut transparență și s-au efectuat mai multe etape în acest sens. Deci da, va fi”, relatează AGERPRES.


    În ceea ce privește programarea unei dezbateri a bugetului în aceeași ședință, ministrul Muncii a spus că cel care trebuie să răspundă la această întrebare este ministrul Finanțelor, Ionuț Mișa.


    Chiar nu știu mai multe amănunte, știu că s-a discutat bugetul cu Ministerul Muncii și nu avem niciun fel de problemă cu pensiile și salariile anul viitor”, a dat asigurări Vasilescu.



    Hotărârea Guvernului pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe economie garantat în plată ar fi trebuit aprobată în ședința de Guvern din 8 noiembrie, însă, potrivit unor surse oficiale, a fost retrasă de pe ordinea de zi pentru că trebuia discutată în Consiliul Economic și Social, pentru aceasta trebuind să stea o anumită perioadă în dezbatere publică.


    Ministerul Muncii a postat proiectul privind majorarea salariului minim la 1.900 de lei pe pagina sa de internet în data de 26 octombrie și a așteptat propuneri, sugestii și opinii cu privire la acesta până pe 4 noiembrie.